為加強(qiáng)我市會(huì)計(jì)人才隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化會(huì)計(jì)人員結(jié)構(gòu)，著力培養(yǎng)一批具有國(guó)際視野和戰(zhàn)略思維的復(fù)合型高層次會(huì)計(jì)人才，推動(dòng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)向管理會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)型。根據(jù)《東營(yíng)市高端會(huì)計(jì)人才選拔培養(yǎng)實(shí)施方案》（東財(cái)會(huì)〔2019〕2號(hào)）的要求，決定開(kāi)展東營(yíng)市高端會(huì)計(jì)人才（第一期）的選拔培養(yǎng)工作，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、選拔范圍
市內(nèi)行政事業(yè)單位、會(huì)計(jì)師事務(wù)所、中高等院校及其他組織； 市屬企業(yè)及其他規(guī)模以上企業(yè)；中央、省駐東營(yíng)企業(yè)（單位）。
二、選拔對(duì)象
各行政事業(yè)單位、企業(yè)分管財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的負(fù)責(zé)人、財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)人、具有發(fā)展?jié)摿Φ闹星嗄曦?cái)務(wù)會(huì)計(jì)骨干、注冊(cè)會(huì)計(jì)師，市內(nèi)高校、中等專業(yè)學(xué)校等從事財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)教學(xué)和研究的教師。
三、選拔條件
1、政治合格，遵守《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》等相關(guān)法律法規(guī)，誠(chéng)實(shí)守信、具有良好的會(huì)計(jì)職業(yè)道德。
2、取得大學(xué)本科以上學(xué)習(xí)。
3、具有中級(jí)以上會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格（或注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格），從事財(cái)會(huì)業(yè)務(wù)工作10年以上；或具有會(huì)計(jì)學(xué)講師以上職稱并從事財(cái)會(huì)教學(xué)科研工作10年以上。
4、精通業(yè)務(wù)，熟悉政策，業(yè)績(jī)突出，具有開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)和較強(qiáng)的組織管理能力。
5、年齡原則上不超過(guò)48周歲，身體健康。
此外，獲得市級(jí)以上勞動(dòng)模范、優(yōu)秀教師（在會(huì)計(jì)教學(xué)崗位任教）、先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者榮譽(yù)稱號(hào)，取得省級(jí)以上科研成果二等獎(jiǎng)、市級(jí)科研成果一等獎(jiǎng)，以及在本行業(yè)、本系統(tǒng)中具有較大影響力的人員，選拔條件可適當(dāng)放寬。
四、選拔程序
1、申報(bào)。報(bào)名人員由本人按要求填寫《2024年?yáng)|營(yíng)市高端會(huì)計(jì)人才（第一期）選拔培養(yǎng)申請(qǐng)表》（以下簡(jiǎn)稱《申請(qǐng)表》，見(jiàn)附件1），經(jīng)所在單位同意后，連同《申請(qǐng)表》中所填列事項(xiàng)有關(guān)證明材料的原件和復(fù)印件，送上級(jí)主管部門復(fù)核。市直行政事業(yè)單位申報(bào)人員由其主管部門復(fù)核，縣區(qū)（開(kāi)發(fā)區(qū)）申報(bào)人員按照屬地原則由各縣區(qū)（開(kāi)發(fā)區(qū)）財(cái)政局復(fù)核，油田申報(bào)人員經(jīng)油田組織部復(fù)核。
各上級(jí)主管部門按《材料報(bào)送清單》（附件3）要求，對(duì)申報(bào)材料進(jìn)行認(rèn)真審核，并將《申請(qǐng)表》與證明材料原件及復(fù)印件匯總后一并報(bào)市財(cái)政局。
申報(bào)時(shí)間：2024年4月1日至6月10日。
報(bào)送地點(diǎn)：東營(yíng)市財(cái)政局會(huì)計(jì)科903室（府前大街122號(hào)）
報(bào)名人員應(yīng)登錄東營(yíng)會(huì)計(jì)信息網(wǎng)（http://dykjxxw.dongying.gov.cn/）--東營(yíng)市高端會(huì)計(jì)人才選拔培養(yǎng)報(bào)名系統(tǒng)填報(bào)相關(guān)信息。
2、筆試。筆試由市財(cái)政局統(tǒng)一組織，實(shí)行集中考試，時(shí)間暫定6月下旬（具體考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知），考試形式為閉卷。范圍為財(cái)經(jīng)管理綜合知識(shí)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)、企業(yè)或行政事業(yè)單位內(nèi)部控制、相關(guān)法律法規(guī)、英語(yǔ)等。
3、答辯。筆試結(jié)束后，由專家對(duì)試卷及申報(bào)材料進(jìn)行審閱，確定參加答辯面試人員名單，并在東營(yíng)市財(cái)政局、東營(yíng)會(huì)計(jì)信息網(wǎng)予以公布，同時(shí)通知考生本人。答辯形式為結(jié)構(gòu)化面試，時(shí)長(zhǎng)為15分鐘。主要考察財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)、內(nèi)部控制、管理會(huì)計(jì)等綜合分析能力、應(yīng)變能力、人際交往能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、邏輯思維能力以及與職位相匹配的其他能力等。答辯安排在筆試后的第一或第二個(gè)周末，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
4、確定選拔培養(yǎng)對(duì)象。答辯結(jié)束后，根據(jù)筆試、資料審核、答辯三項(xiàng)成績(jī)合計(jì)（筆試占40%、資料審核占20%、答辯占40%），按照擇優(yōu)錄用的原則確定選拔培養(yǎng)人選，在東營(yíng)市財(cái)政局、東營(yíng)會(huì)計(jì)信息網(wǎng)予以公示,無(wú)異議后書面通知入選人員所在單位和本人。東營(yíng)市高端會(huì)計(jì)人才選拔培養(yǎng)(第一期)擬選拔40人，其中企業(yè)30人左右。
五、培養(yǎng)方式
我市的高端會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)以財(cái)政部所屬的國(guó)家會(huì)計(jì)學(xué)院為主要培養(yǎng)基地。培養(yǎng)實(shí)行集中培訓(xùn)與在職實(shí)踐相結(jié)合、課堂教學(xué)與應(yīng)用研究相結(jié)合的方式，培養(yǎng)周期為2年。
1、集中培訓(xùn)。集中培訓(xùn)在國(guó)家會(huì)計(jì)學(xué)院組織實(shí)施。采取專題講座、專題研討、案例討論、組織論壇、現(xiàn)場(chǎng)觀摩、考察學(xué)習(xí)等方式進(jìn)行。集中學(xué)習(xí)結(jié)束后，由培養(yǎng)基地進(jìn)行考試。每年兩次，一次一周左右。
2、跟蹤培養(yǎng)。由國(guó)家會(huì)計(jì)學(xué)院根據(jù)學(xué)員崗位特點(diǎn)和知識(shí)結(jié)構(gòu)，制訂個(gè)性化輔導(dǎo)方案，提供自學(xué)書目、課題項(xiàng)目和網(wǎng)上輔導(dǎo)服務(wù)。學(xué)員要定期參與專屬論壇討論，報(bào)送學(xué)習(xí)心得體會(huì)、業(yè)績(jī)報(bào)告、專業(yè)論文、案例研究和調(diào)研考察報(bào)告等，同時(shí)，參與各級(jí)財(cái)政部門組織的各類調(diào)研工作。用學(xué)到的理論知識(shí)指導(dǎo)工作實(shí)踐，全面提高業(yè)務(wù)能力。
3、平臺(tái)培養(yǎng)。利用東營(yíng)會(huì)計(jì)信息網(wǎng)等信息化載體，建立學(xué)員學(xué)習(xí)、研究、實(shí)踐、交流的管理會(huì)計(jì)應(yīng)用信息平臺(tái)，引導(dǎo)學(xué)員持續(xù)進(jìn)行在職學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高學(xué)員的理論聯(lián)系實(shí)際、解決實(shí)際問(wèn)題的能力。
六、考核管理
1、國(guó)家會(huì)計(jì)學(xué)院負(fù)責(zé)培養(yǎng)期間學(xué)員的日常管理，建立學(xué)員檔案，系統(tǒng)記載學(xué)員在培養(yǎng)周期的學(xué)習(xí)、科研等情況。
2、市財(cái)政局負(fù)責(zé)學(xué)員的全面考核，不定期與學(xué)員及學(xué)員所在單位進(jìn)行聯(lián)系，了解通報(bào)學(xué)員的學(xué)習(xí)、工作、科研以及職業(yè)崗位變化等情況,聽(tīng)取學(xué)員對(duì)學(xué)習(xí)課程的建議,為培養(yǎng)效果測(cè)評(píng)提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。
3、對(duì)于違反考勤規(guī)定、無(wú)故缺課，未完成規(guī)定課程學(xué)習(xí)，考試不合格，不按規(guī)定報(bào)送學(xué)習(xí)心得、專業(yè)論文和課題研究報(bào)告，不參加相關(guān)調(diào)研活動(dòng)的學(xué)員，市財(cái)政局按照規(guī)定程序予以淘汰，并將其情況通報(bào)學(xué)員所在單位。
4、培養(yǎng)周期屆滿，學(xué)員完成教學(xué)計(jì)劃規(guī)定的全部培訓(xùn)課程，經(jīng)考核合格后予以結(jié)業(yè)，并頒發(fā)“東營(yíng)市高端會(huì)計(jì)人才選拔培養(yǎng)畢業(yè)證書”。
七、培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)
市財(cái)政局承擔(dān)培養(yǎng)對(duì)象的選拔、集中學(xué)習(xí)、學(xué)術(shù)交流與研修、學(xué)習(xí)考察、后續(xù)跟蹤培養(yǎng)等選拔、培養(yǎng)階段的費(fèi)用，學(xué)員所在單位承擔(dān)食宿、交通費(fèi)用。
聯(lián)系電話：8332772、8319567
電子郵箱：dykjk8332772@126.com
附件：
1、2024年?yáng)|營(yíng)市高端會(huì)計(jì)人才（第一期）選拔培養(yǎng)申請(qǐng)表
2、2024年?yáng)|營(yíng)市高端會(huì)計(jì)人才（第一期）選拔培養(yǎng)報(bào)名匯總表
3、報(bào)送材料清單
東營(yíng)市財(cái)政局
2024年4月6日
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